رجل يقرأ الجريدة

الإجازة العائلية والطبية مدفوعة الأجر

الأخبار

ريتشموند, VA– 7يوليو، 2026 – ستعقد Virginia Employment Commission (VEC) سلسلة من تسع جلسات استماع افتراضية تبدأ في وقت لاحق من هذا الشهر للاستماع مباشرة إلى سكان فيرجينيا بينما تعمل اللجنة على تطوير لوائح لبرنامج التأمين على الإجازات العائلية والطبية المدفوعة (PFML) الذي تم إقراره حديثا في Commonwealth. انقر على الرابط للتسجيل في جلسة استماع افتراضية واحدة أو أكثر.

ريتشموند, VA – يونيو 15،2026 – صباح اليوم، تم نشر إشعار نية العمل التنظيمي (NOIRA) للجنة Virginia Employment Commission، فيما يتعلق ببرنامج تأمين الإجازة العائلية والطبية المدفوعة الأجر (PFML) الذي تم إصداره حديثًا، رسميًا في سجل Virginia للوائح وتم نشره على موقع Virginia Regulatory Town Hall.

ريتشموند, VA– مايو، 27، 2026 – يوم الثلاثاء، 26 مايو، 2026، تم نشر طلب المعلومات (RFI) الصادر عن Virginia Employment Commission رسميًا على موقع المشتريات التابع لـ Commonwealth of Virginia، eVA. يمكن العثور على طلب المعلومات هنا.

Richmond, Virginia — أبريل 22 ، 2026 - اليوم، أقرت الحاكمة أبيجيل دي سبانبرجر والجمعية العامة تشريعًا تاريخيًا ينشئ برنامج الإجازة العائلية والطبية المدفوعة الأجر الجديد في ولاية Virginia (PFML). بدءًا من 2028، سيضمن القانون للعاملين في فيرجينيا الحق في الحصول على إجازة مدفوعة الأجر تصل إلى اثني عشر أسبوعًا للترحيب بطفل أو رعاية شخص عزيز يعاني من مرض خطير أو التعافي من حالتهم الصحية الخطيرة.